موظفو DeepMind يتحركون لتشكيل نقابة وسط مخاوف بشأن أخلاقيات الذكاء الاصطناعي

موظفو DeepMind يتحركون لتشكيل نقابة وسط مخاوف بشأن أخلاقيات الذكاء الاصطناعي

حوالي 300 موظف من فريق أبحاث الذكاء الاصطناعي في جوجل، DeepMind، يتخذون خطوات لتشكيل نقابة بدعم من نقابة عمال الاتصالات. يأتي هذا التحرك نتيجة الاستياء من قرار جوجل الأخير بإزالة التزامها بعدم استخدام الذكاء الاصطناعي لأغراض عسكرية ومراقبة، مما أثار مخاوف حقيقية بشأن العقود الحالية مع الجيش الإسرائيلي. يشعر العديد من أعضاء الفريق بأنهم تعرضوا للخداع بسبب تحول الشركة في سياستها، مما دفع بعضهم إلى الاستقالة كوسيلة للاحتجاج.

شهدت DeepMind، التي توظف حوالي 2000 شخص في المملكة المتحدة، موجة من الاستياء مؤخراً. الموظفون قلقون بشكل خاص من تداعيات استخدام أعمالهم بطرق قد تكون ضارة، خاصة في ضوء العقود الكبيرة مثل صفقة الحوسبة السحابية بقيمة 1.2 مليار دولار مع الجيش الإسرائيلي. أشار ممثل من جوجل إلى أن الشركة منفتحة على الحوار مع موظفيها، ولكن جهود تشكيل النقابة قد تشير إلى زيادة المطالب من العمال للحصول على صوت في سياسات الشركة والمعايير الأخلاقية.

النقاط الرئيسية

  • حوالي 300 موظف من DeepMind يسعون لتشكيل نقابة بالتعاون مع نقابة عمال الاتصالات.
  • تم تحفيز جهود تشكيل النقابة بسبب مخاوف بشأن قرار جوجل بإزالة التزامها بعدم استخدام الذكاء الاصطناعي في الأعمال العسكرية أو المراقبة.
  • الموظفون قلقون بشكل خاص من عقد بقيمة 1.2 مليار دولار مع الجيش الإسرائيلي، مما أثار احتجاجات واسعة النطاق.
  • استقال على الأقل خمسة من أعضاء الفريق ردًا على هذه التغييرات، مما يوضح عمق الاستياء داخل المجموعة.
  • تمتلك DeepMind حوالي 2000 موظف في المملكة المتحدة، مما يبرز أهمية جهود تشكيل النقابة داخل الشركة.

في جملة واحدة

يسعى موظفو DeepMind لتشكيل نقابة استجابةً للمخاوف بشأن أخلاقيات الذكاء الاصطناعي، وبشكل خاص فيما يتعلق بالعقود العسكرية وإزالة التعهدات الأخلاقية من قبل جوجل. تعكس هذه الحركة دفعًا متزايدًا لتمثيل العمال في شركات التكنولوجيا.

المصادر: 1

\